7月27日，专为新入职员工开设的为期一周的“立高集团第二期雏鹰训练营”在立高总部四楼会议室拉开帷幕。据了解本次训练营采用统一授课的方式进行，由各部门分别委派教员对新员工进行授课，旨在通过传帮带的自我培训方式，有针对性的进行知识、技能的传授，让新学员能够迅速、地了解公司的整体概况，尽快融入到工作环境中。
造美味，育烘焙英才。据立高人力资源部彭经理介绍，为做到选好人、育好人、用好人，立高在员工培养方面，形成了完整的人才培养体系，除了有专为新员工准备的“雏鹰训练营”外，还有为员工准备的“金鹰训练营”、“雄鹰训练营”等众多人才培养项目，为员工的成才铺就一条“快速路”。
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